Le premier paquet de politiques pour les talents maritimes du Jiangsu lancé à Gulou, Nanjing

Récemment, la 18ème Conférence Internationale d'Échanges et de Coopération de Nanjing pour les Étudiants Chinois à l'Étranger et la Conférence de la Jeunesse et des Talents ont eu lieu à Nanjing. Lors de cet événement, le Bureau Maritime de Nanjing, en collaboration avec le district de Gulou de la ville de Nanjing, a présenté les premières «dix politiques de soutien aux talents des services de logistique maritime» ainsi qu'un «ensemble de politiques dédiées aux talents du transport maritime» au niveau provincial. Grâce à un système de soutien aux talents couvrant l'ensemble du cycle de vie, ces mesures injectent une forte dynamique dans la construction d'un centre logistique maritime régional à Nanjing et dans le développement de haute qualité du projet «Transport par voie d'eau de Jiangsu».

L'industrie de la logistique maritime est une industrie clé cultivée par le district de Gulou et constitue également le soutien essentiel pour Nanjing afin d'accélérer la construction d'un centre régional de logistique maritime. Pendant longtemps, comparé à des villes portuaires avancées telles que Shanghai et Zhoushan, Nanjing manquait de politiques spécifiques pour le recrutement de talents dédiés au transport maritime. Les talents haut de gamme de la logistique maritime ont généralement rencontré des difficultés pour être recrutés et restent à Nanjing.

En tant qu'autorité du secteur maritime, le Bureau Maritime de Nanjing a pris les devants, en promouvant l'élaboration de politiques dédiées aux talents maritimes via des propositions au Conseil Politique Consultatif, des suggestions au Congrès Populaire, des visites régulières auprès des gouvernements locaux, et des appels dans divers forums industriels. Par ailleurs, il a mené plusieurs discussions conjointes avec le Comité de Gestion de la Zone d'Affaires Riverside de Xia Guan, mettant en avant les avantages géographiques et l'attraction industrielle de la région, pour atteindre un consensus sur le déploiement initial de politiques de recrutement de talents maritimes. Le district de Gulou a coordonné les politiques de talents des niveaux municipal et districtuel, et en ciblant les besoins réels du domaine maritime dans les dimensions «création d'entreprise, emploi et expansion des affaires», a identifié et formulé dix politiques spécifiques de soutien. Cela permet un passage des services dédiés aux talents maritimes de la simple «visibilité des opportunités» à la «visibilité des politiques», renforçant l'engagement de permettre aux talents maritimes qui viennent à Nanjing de s'y installer et d'y rester.

Les «dix politiques» présentées constituent un système de recrutement et de formation couvrant le cycle complet de développement des talents, répondant avec précision aux difficultés rencontrées dans le développement des talents dans l'industrie. Sur le volet de l'emploi, pour les talents maritimes de haut niveau, des subventions pour le logement, des allocations de vie durant le stage, des subventions de rétention unique, ainsi que des aides à la formation avant prise de poste sont mises en place, réduisant ainsi les barrières d'entrée dans le domaine professionnel pour les jeunes talents. Sur le volet entrepreneurial, des soutiens financiers, des subventions pour le démarrage d'activité et des prêts garantis sont proposés pour les talents maritimes nationaux et internationaux qui créent leur entreprise à Nanjing pour la première fois, résolvant le problème du financement des start-ups maritimes. Sur le volet de la croissance des affaires, des récompenses pour le recrutement et la formation de talents de haut niveau, des aides pour la création de studios d'experts, ainsi que des primes spéciales pour le déploiement exclusif de marins sont introduites, optimisant entièrement l'écosystème de développement de l'industrie maritime. En outre, les politiques offrent également des services d'accompagnement incluant des consultations sur le cycle complet de développement et des conseils pour les soumissions de projets, garantissant un soutien complet à la croissance des talents maritimes.

Ce système de politiques intégrées «emploi, création d'entreprise et croissance des affaires» revêt une grande importance pour l'accumulation des talents maritimes et la mise à niveau industrielle à Nanjing. Des investissements financiers précis et des services d'accompagnement détaillés permettent non seulement d'éliminer les inquiétudes liées au logement, aux soins médicaux et au financement de la création d'entreprise pour les talents maritimes, mais aussi d'attirer des éléments maritimes haut de gamme nationaux et internationaux à Nanjing grâce aux effets d'agglomération industrielle. Cela accélérera l'amélioration de l'écosystème collaboratif d'industries telles que le commerce maritime, la finance, et les services juridiques, renforçant davantage la position de Nanjing en tant que pivot stratégique du transport maritime sur le fleuve Yangtsé.

À l'avenir, le Bureau Maritime de Nanjing continuera à tirer parti de son expertise professionnelle et à approfondir la collaboration et la coordination avec les gouvernements locaux pour promouvoir la mise en œuvre et l'efficacité des diverses politiques relatives aux talents. Il vise à capitaliser sur le «point fort intellectuel» des compétences des talents pour conquérir le «point stratégique» industriel, offrant ainsi un soutien solide en matière de talents et une garantie intellectuelle au développement de haute qualité du transport maritime du Jiangsu.